Nueva oferta de trabajo

En la CCAR buscamos un/a trabajador/a social para cubrir la baja por maternidad de una de nuestras compañeras. A continuación, pueden ver las especificaciones de la posición.
 
Descripción del puesto
Trabajador/a social para programas complementarios – sustitución de una baja por maternidad
 
Lugar de trabajo
Barcelona
 
Descripción de la entidad
La Comisión Catalana de Ayuda al Refugiado tiene como objetivos la defensa el derecho de asilo y los derechos de las personas refugiadas, y asumimos también la defensa de los derechos de las personas inmigrantes, al tiempo que trabajamos para favorecer los procesos de inclusión social de las personas refugiadas e inmigrantes en Cataluña. Nos cuestionamos la pretendida voluntariedad de las migraciones y queremos abrir un debate sobre las formas de persecución y vulneraciones de derechos humanos que necesitan de algún tipo de protección.
 
Objetivo del puesto
Atención a nuestro colectivo de actuación en el marco de los programas complementarios de atención integral y especializada.
 
funciones

• Atención individual y / o grupal a los usuarios de los Programas Complementarios
• Planificación, elaboración, seguimiento y re definición de los planes de trabajo y de los itinerarios sociolaborales.
• Información, orientación y derivación en la búsqueda de la vivienda.
• Información, orientación y derivación hacia la búsqueda de trabajo.
• Gestión y búsqueda de acciones formativas
• Elaborar informes de derivación y seguimiento para otras entidades y / o administraciones.
• Valoración, gestión, seguimiento y justificación de ayudas económicas.
• Elaborar informes, memorias, propuestas de mejora de planes, programas y proyectos.
• Resolución de la gestión administrativa y documental de aquellos programas que se le asignen.
• Registro de datos en la base de datos interna de CCAR y cualquier otra base de datos dependiendo de la gestión de los programas que tenga asignados.
• Participación en redes, actividades comunitarias, jornadas, etc., vinculadas a los objetivos de la entidad.
• Busca y derivación a actividades de participación comunitaria
• Coordinación con el equipo de los Programas Complementarios.
• Participar en las reuniones de área, de casos y del tejido social y asociativo del territorio.
• Participar en las actividades que se desarrollen dentro de la entidad.
• Asistir a formaciones que se imparta a nivel interno y externo.

 
Requisitos

• Grado en trabajo social o en educación social
• Experiencia en la intervención social en el ámbito de la protección internacional y / o las migraciones.
• Experiencia en la resolución de conflictos y la mediación intercultural
• Conocimiento del inglés y / o francés.
• Alta motivación para el trabajo en Derechos Humanos y una identificación con los objetivos de la CCAR.

 
Se valorará

• Capacidad resolutiva, propositiva y gran capacidad de trabajo con autonomía.
• Capacidad de trabajo en equipo en ambientes interculturales.
• Referencias profesionales de sitios similares.
• Experiencia asociativa.

 
Ofrecemos:

• Incorporación a mediados de octubre
• Contrato: sustitución por baja de maternidad
• Jornada completa
• Remuneración según las tablas salariales de la entidad.

 
Presentación de candidaturas enviando el CV antes del 12 de septiembre en: ccar@cear.es
Referencia del asunto al mensaje: TS- Complementarios
 
En caso de no recibir respuesta en un plazo de 10 días, la misma se entenderá como desestimada.