Descripció del lloc
Tècnic superior en integració social amb anglès i/o francès
 
Lloc de treball
A Barcelona
 
Descripció de la CCAR
La Comissió Catalana d’Ajuda al Refugiat té com a objectius la defensa el dret d’asil i els drets de les persones refugiades, i assumim també la defensa dels drets de les persones immigrants, alhora que treballem per afavorir els processos d’inclusió social de les persones refugiades i immigrants a Catalunya. Ens questionem la pretesa voluntarietat de les migracions i volem obrir un debat sobre les formes de persecució i vulneracions de drets humans que necessiten d’algun tipus de protecció.
 
Objectiu del lloc
Atenció al nostre col·lectiu d’atenció així com el recolzament en la interpretació i traducció de documents de l’equip tècnic d’intervenció amb dependència directa de la coordinadora d’acollida.
 
Funcions

• Atenció individual i/o grupal al col·lectivo de atenció.
• Programar, organitzar i avaluar les intervencions d’integració social fixades en l’itinerari integral, individual i familiar, d’intervenció soci-laboral.
• Informació, orientació i acompanyament, quan sigui necessari, sobre recursos socials i laborals.
• Coordinació amb l’equip d’intervenció soci-laboral i amb cada professional referent dels casos
• Instruir a les persones usuàries de l’entitat en les habilitats bàsiques necessàries per a la seva autonomia personal i social, recolzar l’organització de les seves activitats quotidianes i en el desenvolupament de les seves relacions socials, resoldre les contingències que es poguessin presentar.
• Supervisió de les tasques de manteniment dels dispositiu residencials
• Identificació, disseny, implementació i avaluació d’activitats de foment de la convivència
• Resolució de conflictes i mediació intercultural
• Recolzament en la interpretació i, puntualment, en la traducció de documents a l’equip tècnic.
• Realització d’assemblees setmanals per tractar temes comuns i / o relacionats amb la convivència.
• Elaboració d’informes, memòries, propostes de millora i documentació necessària per a la gestió del Programa.
• Registre de dades en la base de dades interna i qualsevol altra base de dades depenent de la gestió dels programes que tingui assignats.
• Participació, si fos necessari, en fòrums, actes i jornades vinculades als objectius del lloc ocupat i de l’organització.
• Participar en processos d’incidència i participació social.
• Promoure la implicació de les persones usuàries en la defensa dels seus DDHH
• Coordinació amb el teixit social comunitari i els serveis socials normalitzats.
• Oferir un servei de qualitat orientat a la consecució d’objectius.

 
Requisits

• Formació professional de grau superior en integració social
• Formació especialitzada en algun àmbit relacionat amb la protecció internacional i les migracions.
• Experiència en intervenció social en l’àmbit relacionat amb el col·lectiu migrant i/o refugiats.
• Coneixement dels recursos socials de la ciutat.
• Capacitat resolutiva, propositiva i gran capacitat de treball amb autonomia.
• Resistència a l’estrès i orientació a l’assoliment d’objectius.
• Habilitats en la resolució de conflictes
• Capacitat de gestió, organització, planificació i priorització de tasques
• Capacitat de treball en equip en ambients interculturals.
• Habilitats socials i empatia.
• Flexibilitat horària
• Alta motivació per al treball en Drets Humans i una identificació amb els objectius de la CCAR.
• Referències professionals de llocs similars.

 
Capacitats a valorar

• Coneixement i experiència en el treball de la CCAR
• Es valorarà especialment el coneixement d’algun dels següents idiomes: rus, àrab clàssic, urdu, pashtun o dari/farsi.
• Experiència associativa.

 
Oferim:

• 25h setmanals
• Contrato per obra i servei
• Remuneración según tablas salariales de la entidad

Plazo de presentación de candidaturas: 16/03/2016

Presentació de candidatures enviant currículum vitae i carta de presentació a:
E- mail: ccar@cear.es
Referencia: Integració Social/ CCAR – BCN